永昌县、金川区人力资源和社会保障局，市直各部门单位，省属在金有关单位：

根据省人力资源和社会保障厅《关于进一步优化全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核工作的通知》（甘人社通〔2024〕203号）文件精神，现将我市2024年机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核工作有关事宜通知如下：

—、考核范围

截止2024年12月31日,符合全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核申报条件的在编在岗人员。

二、申报条件

遵纪守法，专业技术过硬，职业道德素质良好，且符合下列条件之一：

（一）申报初级工条件

新参加工作的工勤人员，转正定级后尚未取得机关事业单位工勤技术等级岗位资格证书的。

（二）申报中级工条件

1.工作年限满15年，取得初级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

2.工作年限满13年，取得初级工技术等级岗位资格证书满3年以上。

3.工作年限满10年，取得初级工技术等级岗位资格证书满5年以上。

（三）申报高级工条件

1.工作年限满25年，取得中级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

2.工作年限满23年，取得中级工技术等级岗位资格证书满3年以上。

3.工作年限满20年，取得中级工技术等级岗位资格证书满5年以上。

（四）申报技师条件

1.工作年限满30年，取得高级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

2.工作年限满25年，取得高级工技术等级岗位资格证书满5年以上。

3.工作年限满20年，取得大学本科以上学历或获得“甘肃省技术能手”“甘肃省技术标兵”“甘肃省优秀选手”或市（州）级及以上劳动模范（先进工作者）称号，取得高级工技术等级岗位资格证书满1年以上。

4.根据国家规定，对从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康，可以提前退休的特殊工种的工勤人员，经单位纪检、人事部门审核，申报技师考核工作年限要求可提前5年。

三、报名审查

1.报名人员须认真填写《甘肃省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核申报审批表》（附件1）一式二份；须提供本人工资档案复印件、上年度考核结果复印件、现任等级证书原件和复印件（初级除外）、身份证原件和复印件、本人近期免冠正面蓝底2寸照片3张；技师按本科学历（网络查询学历证明）或获得先进称号报名的提供相关证书和文件；所有原件报名验证后退回，所有复印件加盖公章并注明“此件与原件一致”，经办人签字。

2.县、区和市直各主管部门须按单位填写《甘肃省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核汇总表》（附件2）加盖公章，督促报名人员提供正确报名信息并填写承诺书，最终向人社部门提供汇总表、个人承诺书（附件3）、报名人员资料（在资料袋标明姓名、工种、等级、单位，一人一册，不得混装）以及报名人员近期免冠正面电子证件照片。

报名人员电子照片要求：以身份证号+姓名方式命名，蓝底JPG或JPEG格式，照片宽度不低于295像素，高度不低于413像素，单位将个人电子照片打包并以单位名称命名。

3.收费标准按照甘肃省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核收费标准执行（附件4）。县、区和市直各主管部门须将所收费用按单位交市人社局财务室。

四、特殊政策

1.企业整体划转、调入和军队退伍安置到机关事业单位的工勤人员，工作年限满20年可以申报中级工考核，工作年限满30年可以申报高级工考核。

2.当年及下一年到达退休年龄的工勤人员，即2025年12月31日前到达退休年龄的，参加考核且无违纪和成绩不出现零分者即可确定为合格。

3.近三年（2022年、2023年、2024年）内获得“甘肃省技术能手”“甘肃省技术标兵”“甘肃省优秀选手”或市（州）级及以上劳动模范（先进工作者）称号的，参加考核且无违纪和成绩不为零分者即可确定为合格。

4.安置到机关事业单位的退役士兵，在机关事业单位工种目录中自主选择工种，按照以下办法换发机关证书：退役士兵持有初级工军队证书的，转正定级后直接换发初级工机关证书；持有中级工军队证书的，待工作年限满10年时换发中级工机关证书；持有高级工军队证书的，待工作年限满15年时换发高级工机关证书；持有技师军队证书的，待工作年限满20年时，换发技师机关证书。对退役士兵在军队服役期间已取得多个等级军队证书的，以安置后达到的累计工作年限为条件，逐级换发所对应等级机关证书。换发机关证书后，再逐级参加机关事业单位技术等级（职务）晋升考核。需办理换发手续的，所在单位通过人社部官网《技能人才评价工作网》（http://www.osta.org.cn）或到同级人社部门职业技能鉴定机构，对持有军队证书进行甄别，提供军队证书原件及复印件、证书有效性结论及其他报名所需资料，提出办理申请。

五、培训考核

1.培训。采取线上与线下相结合、集中与自学相结合的方式，公共理论知识进行线上集中培训，线下下载《2024年金昌市机关事业单位工勤技能岗位技术等级(职务)考试大纲》自行学习，考试大纲在金昌人社微信公众号、金昌市人社局官方网站（http://rsj.jcs.gov.cn/index.html）同步发布，不再另行指定考试资料。专业理论知识以自学为主。

2.考核。专业理论知识由主管部门根据评价标准（附件5）自行组织考核评价，考核评价结果须单位公示不少于3个工作日后，由单位主要领导签字、单位盖章，报市人社局工资福利科（414室）。公共基础知识实行集中机考，试题在《考试大纲》中随机抓取，各不相同。考核总分为机考分数与单位评价分数加和。合格人员分等级、工种，按总分数从高到低排名确定。

六、时间安排

县、区和市直各主管部门7月12日前，完成所属机关事业单位申报人员资格审查和报名工作；9月底前，确定拟合格人员名单，由市人社局将全市确定拟合格人员信息汇总后报省人社厅工资福利处备案。

七、工作要求

1.2024年全市机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核工作推行“简政放权、过程自主、报备监管”模式，主管部门要严格依照《评价标准》考核评价，确保实事求是、公平公正。

2.受党纪政纪处分，处分未解除的工勤技能人员，不得申报机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核。未完成培训规定学时任务的不得参加机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考试。

3.报名人员所提供的各项报名资料务必确保真实、准确，如发现提供资料不真实、不准确的取消考核资格，次年不得参加考核。

联系电话：0935-8213659

附件：1.甘肃省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务考核申报审批表.xls

      2.甘肃省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核汇总表.xlsx

3.考核诚信承诺书.docx

4.甘肃省机关事业单位工勤技能岗位技术等级（职务）考核收费标准.xls

5.金昌市机关事业单位工勤技能岗位技术等级(职务)专业技术考核评价标准表.xlsx

金昌市人力资源和社会保障局

                               2024年7月2日