根据《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅 财政部办公厅关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知》（人社厅发〔2022〕41号）、《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅 财政部办公厅关于拓宽失业保险助企扩岗政策受益范围的通知》（人社厅发〔2022〕52号）、《关于做好失业保险稳岗位提技能防失业工作的通知要求》（宁人社〔2022〕88号）文件规定，拓宽受益范围，简化企业申请流程，现作如下通知：

一、对象和标准

企业招用毕业年度（2022年）高校毕业生、离校两年内未就业普通高校毕业生和登记失业的16-24岁青年，签订劳动合同并参加失业保险的，按每人1500元的标准，从失业保险基金中发放一次性扩岗补助，与一次性吸纳就业补贴和见习留用补贴政策不重复享受，实施期限至2022年12月31日。

二、申报

（一）申报方式。

1.符合条件企业采取“免申即享”的方式，通过省一体化平台大数据比对，确定拟发放企业名单。

2.符合条件的企业也可向其主管税务机关所在区（含经济技术开发区）人社部门，于每月11日—20日（工作日），提出一次性扩岗补助申请。

3、登录江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅（https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/）进行申请。

请企业于2022年12月31日前提出一次性扩岗补助申请，逾期不予受理。

（二）提供材料（详见附件）。

企业申请时提交《一次性扩岗补助申请表》、《一次性扩岗补助人员名单》，单位加盖公章及法人代表、经办人员签字。

三、发放

符合条件企业，审核通过后，市人社部门将资金直接拨付至企业账户。

附件：

1.一次性扩岗补助申请表

2.一次性扩岗补助人员名单

南京市劳动就业服务管理中心

二O二二年十二月十五日  

点击下载：关于进一步优化一次性扩岗补助申报流程的通知（暂行）